Reliable Data Services Limited meldet Ergebnis für das zweite Quartal und die sechs Monate bis zum 30. September 2022
Am 14. November 2022 um 14:37 Uhr
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Reliable Data Services Limited hat die Ergebnisse für das zweite Quartal und die sechs Monate bis zum 30. September 2022 veröffentlicht. Für das zweite Quartal meldete das Unternehmen einen Umsatz von 183,1 Millionen INR gegenüber 105,4 Millionen INR vor einem Jahr. Der Umsatz lag bei 183,06 Millionen INR gegenüber 105,68 Millionen INR vor einem Jahr. Der Nettogewinn betrug 5,47 Millionen INR gegenüber 8 Millionen INR vor einem Jahr. Der unverwässerte Gewinn je Aktie aus dem fortgeführten Geschäft betrug 0,63 INR gegenüber 1,68 INR im Vorjahr. Der verwässerte Gewinn je Aktie aus fortgeführten Geschäftsbereichen betrug 0,63 INR gegenüber 1,68 INR vor einem Jahr. In den sechs Monaten lag der Umsatz bei 299,58 Millionen INR gegenüber 210,81 Millionen INR vor einem Jahr. Die Einnahmen beliefen sich auf 300,14 Millionen INR, verglichen mit 211,37 Millionen INR vor einem Jahr. Der Nettogewinn betrug 15,71 Millionen INR gegenüber 16,01 Millionen INR vor einem Jahr. Der unverwässerte Gewinn je Aktie aus dem fortgeführten Geschäft betrug 1,69 INR gegenüber 1,68 INR im Vorjahr. Der verwässerte Gewinn je Aktie aus fortgeführten Geschäftsbereichen betrug 1,69 INR gegenüber 1,68 INR vor einem Jahr.
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Reliable Data Services Limited ist eine in Indien ansässige Holdinggesellschaft. Das Unternehmen ist in zwei Segmenten tätig: Bankwesen, Finanzdienstleistungen und Versicherungen, Nicht-Bankwesen, Finanzdienstleistungen und Versicherungen. Zu den Dienstleistungen des Unternehmens gehören Transaktionsverarbeitungsdienste, Personaldienstleistungen, Managementdienste und andere. Zu den Transaktionsverarbeitungsdiensten gehören die Abholung und Verarbeitung von Schecks/Wechseln/Dokumenten von Kunden, Back-Office-Unterstützung für Bankabrechnungen und zur Beschleunigung von Überweisungen, die Koordinierung von Fondsaktivitäten zwischen Banken und ihren Kunden und anderes. Zu den Personaldienstleistungen des Unternehmens gehören Lösungen für die Personalbeschaffung, einschließlich der Vermittlung von Arbeitskräften, die Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Outsourcing-Lösungen im Zusammenhang mit Arbeitskräften, die Möglichkeit der Grundausbildung von Kandidaten, die Planung von Managementvergütungen, die Einreichung von Massenmeldungen und vieles mehr. Zu den Managementdienstleistungen gehören Unternehmensberatung, Finanzprognosen und -modelle, Unternehmensbewertungen, Projektdurchführbarkeitsstudien und anderes.