Paycor HCM, Inc. hat die Veröffentlichung von COR Space und Paycor Skills bekannt gegeben. Die neuen Tools unterstützen Personal- und Unternehmensleiter bei der Steigerung der Unternehmensleistung, indem sie eine funktionsübergreifende Zusammenarbeit ermöglichen und Qualifikationsdefizite beheben. COR Space ermöglicht es Teams, auf einer zentralen Plattform zusammenzuarbeiten, zu kommunizieren und Aufgaben zu erledigen.

Diese Tools erleichtern nicht nur die effiziente Kommunikation zwischen Teams, sondern ermöglichen es Führungskräften auch, Mitarbeiter außerhalb der traditionellen Organisationsstrukturen zu visualisieren, zu verwalten und anzuerkennen. Auf diese Weise können Unternehmen die Abstimmung zwischen den Teams erleichtern, die Produktivität steigern und die Transparenz aufrechterhalten, was zu einem höheren Engagement der Mitarbeiter und einer besseren Gesamtleistung führt. Mit Paycor Skills können Führungskräfte künstliche Intelligenz nutzen, um dem anhaltenden Fachkräftemangel entgegenzuwirken und die Qualifikationen ihrer Mitarbeiter effektiver zu verwalten, indem sie Einblicke für die strategische Weiterbildung ihrer Mitarbeiter erhalten.

Dieses Produkt automatisiert den Prozess der Erfassung neuer Fähigkeiten und schlägt Schulungsmöglichkeiten vor, um die Zeit für die Suche nach Top-Talenten zu reduzieren. Paycor Skills hilft Führungskräften, Talentlücken zu schließen, eine Lernkultur aufzubauen, sich an den Bedürfnissen des Unternehmens zu orientieren und fundierte Entscheidungen über das Talentmanagement zu treffen, während gleichzeitig Zeit und Kosten für die Rekrutierung reduziert werden. COR Space und Paycor Skills werden im Sommer 2024 für Kunden verfügbar sein.