Am 21. Januar 2022 ernannte das Board of Directors von Intrusion Inc. Herrn Anthony Scott, den derzeitigen President und Chief Executive Officer des Unternehmens, um einen der vakanten Sitze im Board zu besetzen, und zwar bis zur Wahl der Direktoren auf der kommenden Jahreshauptversammlung des Unternehmens. Zum Zeitpunkt der Einreichung dieses Berichts wurde Herr Scott noch nicht in einen der Ausschüsse des Verwaltungsrats berufen. Der Vorstand hat zuvor ein Vergütungspaket für Herrn Scott in seiner Funktion als leitender Angestellter genehmigt, das in einem Arbeitsvertrag für leitende Angestellte vom 11. November 2021 festgehalten wurde. Die wesentlichen Bedingungen dieses Arbeitsvertrags sind: ein jährliches Bargehalt von 425.000 $; eine einmalige Zuteilung von Stammaktien mit Verfügungsbeschränkung in Höhe von 75.000 $ auf der Grundlage des Schlusskurses vom 15. November 2021; die Möglichkeit, bis zum Zweifachen seines Jahresgehalts (in bar oder in einer Kombination aus Bargeld und Aktienoptionen) gemäß den Bedingungen des bestehenden Bonusplans für Führungskräfte des Unternehmens zu verdienen; die Möglichkeit, am langfristigen Anreizplan des Unternehmens teilzunehmen; sowie andere angemessene und übliche Leistungen des Unternehmens. Darüber hinaus sieht der Arbeitsvertrag vor, dass der Vorstand Herrn Scott für einen Sitz im Vorstand nominiert, wobei diese Nominierung von den Aktionären des Unternehmens auf der nächsten Jahreshauptversammlung des Unternehmens genehmigt werden muss.