CloudMD Software & Services Inc. meldet Ergebnis für das zweite Quartal und die sechs Monate bis zum 30. Juni 2023
Am 28. August 2023 um 12:30 Uhr
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CloudMD Software & Services Inc. gab die Ergebnisse für das zweite Quartal und die sechs Monate bis zum 30. Juni 2023 bekannt. Für das zweite Quartal meldete das Unternehmen einen Umsatz von 23,19 Millionen CAD gegenüber 26,21 Millionen CAD vor einem Jahr. Der Nettoverlust betrug 6,88 Millionen CAD gegenüber 44,21 Millionen CAD vor einem Jahr. Der unverwässerte Verlust pro Aktie aus dem fortgeführten Geschäft betrug 0,02 CAD gegenüber 0,04 CAD vor einem Jahr. Der verwässerte Verlust je Aktie aus fortgeführten Geschäftsbereichen betrug 0,02 CAD gegenüber 0,04 CAD im Vorjahr. Der unverwässerte Verlust je Aktie betrug 0,02 CAD gegenüber 0,15 CAD vor einem Jahr. Der verwässerte Verlust pro Aktie betrug 0,02 CAD im Vergleich zu 0,15 CAD vor einem Jahr. In den sechs Monaten betrug der Umsatz 46,09 Millionen CAD gegenüber 53,59 Millionen CAD vor einem Jahr. Der Nettoverlust belief sich auf 14,02 Millionen CAD, verglichen mit 49,86 Millionen CAD vor einem Jahr. Der unverwässerte Verlust pro Aktie aus dem fortgeführten Geschäft betrug 0,04 CAD gegenüber 0,06 CAD vor einem Jahr. Der verwässerte Verlust je Aktie aus fortgeführten Geschäftsbereichen betrug 0,04 CAD gegenüber 0,06 CAD im Vorjahr. Der unverwässerte Verlust je Aktie betrug 0,05 CAD gegenüber 0,19 CAD vor einem Jahr. Der verwässerte Verlust je Aktie betrug 0,05 CAD gegenüber 0,19 CAD vor einem Jahr.
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CloudMD Software & Services Inc. ist ein Anbieter von Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Das Unternehmen ist in zwei Geschäftsbereichen tätig: Health and Wellness Services (HWS) und Health and Productivity Solutions (HPS). HWS arbeitet mit zwei Modellen: einem Abonnementmodell mit einem Preis pro Mitglied und Monat und einer durchschnittlichen Vertragslaufzeit von drei Jahren sowie einem Modell zur Abrechnung pro Fall zu einem vereinbarten Satz für Dienstleistungen, die im Rahmen des Invaliditätsmanagements, der betrieblichen Gesundheitsfürsorge und anderer Arbeitgeberdienste genutzt werden. Die HPS-Abteilung bietet Gesundheits- und Produktivitäts-Tools an, die eine bessere Erfahrung für diejenigen schaffen sollen, die eine Gesundheitsversorgung benötigen. Die Lösung des Unternehmens für Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, Kii, unterstützt Mitglieder und ihre Familien mit einer personalisierten und vernetzten Gesundheitsversorgung in den Bereichen geistige, körperliche und berufliche Gesundheit. Kii liefert überragende klinische Gesundheitsergebnisse, konstant hohes Engagement und einen messbaren ROI für Kostenträger wie Arbeitgeber, Bildungseinrichtungen, Verbände, Regierungen und Versicherer.