Der Vorstand (der "Vorstand") der CHINA BOHAI BANK CO., LTD. (die "Bank") gibt hiermit bekannt, dass der Verwaltungsrat das Rücktrittsschreiben von Herrn LI Fuan ("Herr LI") erhalten hat. Herr LI ist als Vorsitzender, geschäftsführendes Verwaltungsratsmitglied der Bank und Vorsitzender des Entwicklungsstrategie- und Inklusionsfinanzausschusses des Verwaltungsrats sowie als Mitglied des Ernennungs- und Vergütungsausschusses des Verwaltungsrats aufgrund seines Rücktritts zurückgetreten. Nach Prüfung und Genehmigung durch den Verwaltungsrat wurde der Rücktritt von Herrn LI am 18. Juli 2023 wirksam.

Herr LI hat bestätigt, dass er keine Meinungsverschiedenheiten mit dem Verwaltungsrat hat und dass es keine Angelegenheiten im Zusammenhang mit seinem Rücktritt gibt, die den Aktionären ("Aktionäre") oder Gläubigern der Bank oder der The Stock Exchange of Hong Kong Limited (die "Hongkonger Börse") zur Kenntnis gebracht werden müssen. Der Verwaltungsrat spricht Herrn LI seinen aufrichtigen Dank für seinen Beitrag zur Entwicklung der Bank während seiner Amtszeit aus. Um den normalen Betrieb der Bank in Übereinstimmung mit den einschlägigen Gesetzen und Verordnungen und den einschlägigen Bestimmungen der Satzung der Bank zu gewährleisten, stimmen alle Mitglieder des Verwaltungsrats einstimmig zu, Herrn QU Hongzhi, ein geschäftsführendes Verwaltungsratsmitglied und den Präsidenten der Bank, zum amtierenden Vorsitzenden des Verwaltungsrats zu wählen, bis die Qualifikation des neuen Vorsitzenden des Verwaltungsrats von der zuständigen Aufsichtsbehörde genehmigt wird.

Der Verwaltungsrat gab bekannt, dass er auf Vorschlag von TEDA Investment Holding Co, Ltd, einem Aktionär, vorgeschlagen und vom Nominierungs- und Vergütungsausschuss des Verwaltungsrats der Bank geprüft wurde, Herrn WANG Jinhong ("Herr WANG") zum geschäftsführenden Direktor zu ernennen. WANG") als geschäftsführendes Verwaltungsratsmitglied, Vorsitzender der fünften Sitzung des Verwaltungsrats der Bank, Vorsitzender des Ausschusses für Entwicklungsstrategie und integrative Finanzen des Verwaltungsrats und Mitglied des Ernennungs- und Vergütungsausschusses des Verwaltungsrats zu ernennen. Seine Amtszeit beginnt mit dem Datum, an dem er von der Hauptversammlung der Aktionäre der Bank zum geschäftsführenden Verwaltungsratsmitglied der Bank gewählt wird und seine diesbezügliche Ernennungsqualifikation von der zuständigen Aufsichtsbehörde bis zum Ablauf der Amtszeit der fünften Sitzung des Verwaltungsrats der Bank genehmigt wurde. Herr WANG Jinhong, geboren 1971, ist Wirtschaftswissenschaftler und Doktorand im Bereich Finanzen. Er war Vizepräsident der Zweigstelle Tianjin der Shenzhen Development Bank, Parteisekretär und Präsident der Zweigstelle Tianjin der Bank, Parteisekretär und Präsident der Zweigstelle Binhai New District der Bank, Präsident der Zweigstelle Tianjin Pilot Free Trade Zone der Bank, Assistent des Präsidenten, Mitglied des Parteikomitees, Vizepräsident und Geschäftsführer der Bank.

Er war Vorsitzender der Tianjin Haihe River Industry Fund Management Co., Ltd. Derzeit ist er Parteisekretär der Bank. Abgesehen von den oben genannten Ämtern hatte Herr WANG in den letzten drei Jahren keine weiteren Direktorenposten in anderen börsennotierten Unternehmen inne und hat auch keine anderen wichtigen Ämter und Qualifikationen. Abgesehen von den oben genannten Angaben unterhält Herr WANG keine weiteren Beziehungen zu anderen Direktoren, Aufsichtsräten, leitenden Angestellten oder wesentlichen Aktionären der Bank.

Nach seiner Wahl zum geschäftsführenden Direktor der Bank durch die Hauptversammlung der Aktionäre und der Genehmigung seiner damit verbundenen Ernennungsqualifikation durch die zuständige Aufsichtsbehörde wird Herr WANG einen Dienstvertrag mit der Bank abschließen. Die Amtszeit von Herrn WANG beginnt an dem Tag, an dem er von der Hauptversammlung der Aktionäre der Bank zum geschäftsführenden Direktor der Bank gewählt und seine Ernennungsqualifikation von der zuständigen Aufsichtsbehörde genehmigt wird, und endet mit dem Ablauf der fünften Sitzung des Verwaltungsrats. Die Bank wird sein jährliches Grundgehalt auf der Grundlage seiner Position als Vorsitzender des Verwaltungsrats festlegen. Sein jährliches leistungsbezogenes Gehalt und die Anreizzahlungen während seiner Amtszeit werden jährlich von der Hauptversammlung der Aktionäre und dem Verwaltungsrat nach einer Bewertung in Übereinstimmung mit den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften, den Betriebsbedingungen der Bank und der Vergütungspolitik der Bank für Führungskräfte von Unternehmen der Stadtverwaltung von Tianjin festgelegt, weitere Leistungspakete umfassen eine Basisrentenversicherung, eine Krankenversicherung, eine Arbeitslosenversicherung, eine Versicherung gegen Arbeitsunfälle, eine Mutterschaftsversicherung, einen Wohnungsvorsorgefonds und eine Unternehmensrente.

Die Bank wird die konkrete Umsetzung der jährlichen Vergütung jedes Jahr in ihrem Jahresbericht offenlegen.