Radian Group Inc. gab bekannt, dass Anne Leyden in den Vorstand des Unternehmens berufen wurde. Anne Leyden ist eine hochrangige Führungskraft im Bereich Human Capital Management mit umfassender Führungserfahrung in den Bereichen Finanzdienstleistungen und Verbraucherkredite im Business-to-Business-Bereich. Anne Leyden, 62, war von 2014 bis 2021 als Executive Vice President, Chief Human Resources Officer bei TransUnion tätig.

Während ihrer Amtszeit hat sie die Strategien für Talent, Führung, Kultur und Mitarbeiterengagement entwickelt und umgesetzt, die das Unternehmen durch den Börsengang und eine Wachstumsphase begleitet haben, in der sich der Umsatz und die Mitarbeiterzahl verdoppelt haben. In Zusammenarbeit mit dem Vorstand führte Leyden Vergütungsprogramme für Führungskräfte und Nachfolgeplanungsprozesse ein. Darüber hinaus führte sie Programme zur Führungskräfteentwicklung, DEI-Strategien und -Berichte ein und unterstützte die Integration strategischer Akquisitionen und die Entwicklung des globalen Betriebsmodells.

Bevor sie zu TransUnion kam, war Leyden 18 Jahre lang in verschiedenen Positionen bei JPMorgan Chase und Bank One (vor der Übernahme durch JPMorgan Chase) tätig, unter anderem als Senior Vice President und Leiterin der Personalabteilung für JPMorgan?s Retail Financial Services Division, zu der die landesweiten Organisationen für Hypotheken, Retail Banking, Autokredite und andere Verbraucherkredite gehörten. Während ihrer Amtszeit als Personalleiterin wuchs die Retail-Organisation auf fast 122.000 Mitarbeiter an und erwirtschaftete einen Umsatz von mehr als 30 Milliarden Dollar. Leyden erwarb einen Bachelor-Abschluss in Human Development an der Colorado State University, wo sie mit Phi Beta Kappa abschloss.