Cross Country bringt neue Xperience App auf den Markt und schafft damit ein umfassendes und intuitives Erlebnis der Stellensuche für Fachkräfte im Gesundheitswesen
Am 18. Mai 2023 um 13:00 Uhr
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Cross Country Healthcare, Inc. gab die Einführung der mobilen App Xperience bekannt, die es Fachkräften im Gesundheitswesen ermöglicht, auf einfache Weise nach Stellen zu suchen und sich zu bewerben, Benachrichtigungen einzurichten, Zugang zu einem Live-Recruiter zu erhalten, Referenzen hochzuladen, Qualifikations-Checklisten auszufüllen und Zugang zu Einstellungsunterlagen, Gehaltsabrechnungen, Stundenzetteln und allen anderen einstellungs- und aufgabenbezogenen Informationen zu erhalten. Zu den innovativen Funktionen der Xperience-App gehören: Einfache und benutzerfreundliche App-Oberfläche; Einfaches Suchen, Speichern, Freigeben und Bewerben von Stellen; One-Stop-Shop für Fachkräfte im Gesundheitswesen rund um den gesamten Bewerbungs- und Onboarding-Prozess; Sofortige Job-Benachrichtigungen; Einfaches Verfolgen der Profilvervollständigung; Direktes Hochladen von Referenzen, Zertifizierungen/Lizenzen und anderen Onboarding-Dokumenten; Bequemlichkeit und Portabilität der App beschleunigen den Bewerbungs-/Onboarding-Prozess und sorgen dafür, dass Fachkräfte im Gesundheitswesen schneller arbeiten können; Einfacher Zugang zu Gehaltsabrechnungen und Stundenzetteln. Die einfache und übersichtliche Benutzeroberfläche enthält eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für die Einrichtung des Profils und vereinfacht den Einstellungsprozess durch das direkte Hochladen von Anmeldedaten und Nachrichten für den Personalverantwortlichen.
Fachkräfte im Gesundheitswesen haben außerdem sofortigen Zugriff auf alle relevanten Inhalte der Cross Country-Website, einschließlich beruflicher Weiterbildung, Leitfäden zur Lizenzierung und brandneuer, mobilspezifischer Verbesserungen wie Freundschaftswerbung per Text und mobilfreundliche Formulare.
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Cross Country Healthcare, Inc. ist ein Unternehmen für technologiegestützte Personallösungen und Beratung. Das Unternehmen ist in zwei Segmenten tätig: Personalvermittlung für Krankenschwestern und -pfleger und Ärzte. Das Segment Nurse and Allied Staffing bietet traditionelle Personaldienstleistungen, Rekrutierung und wertschöpfende Gesamtlösungen für Talente, einschließlich der zeitlich befristeten und dauerhaften Vermittlung von Fachkräften für Krankenpflege und verwandtes Personal auf Reisen und vor Ort sowie von Führungskräften im Gesundheitswesen in den Bereichen Krankenpflege, verwandtes Personal, Ärzte und Personalwesen, anbieterneutrale Programme und Managed-Service-Programme (MSP), Dienstleistungen im Bereich der Gesundheitsfürsorge, häusliche Pflegedienste und Outsourcing-Dienstleistungen. Das Segment Physician Staffing vermittelt Ärzte zahlreicher Fachrichtungen sowie examinierte Krankenschwestern und -pfleger, Anästhesisten und Arzthelferinnen als unabhängige Vertragspartner für zeitlich befristete Einsätze in verschiedenen Einrichtungen des Gesundheitswesens in den Vereinigten Staaten, wie z.B. Akut- und Nicht-Akut-Einrichtungen, staatliche Einrichtungen und Managed-Care-Organisationen.
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