Die Erstanträge auf staatliche Arbeitslosenunterstützung sind in der Woche zum 31. Dezember um 19.000 auf saisonal bereinigte 204.000 zurückgegangen und damit auf den niedrigsten Stand seit Ende September, teilte das Arbeitsministerium am Donnerstag mit. Von Reuters befragte Ökonomen hatten für die letzte Woche 225.000 Anträge erwartet.

Die Volatilität rund um die Feiertage zum Jahresende hat die Daten zu den Ansprüchen etwas durcheinander gebracht. Trotz der Volatilität sind die Anträge auf Arbeitslosenunterstützung trotz einer Reihe von Entlassungen im Technologiesektor und in zinssensiblen Branchen wie dem Immobilien- und Finanzsektor auf einem sehr niedrigen Niveau geblieben.

Ökonomen spekulieren, dass Abfindungspakete und die immer noch starke Nachfrage nach Arbeitskräften, die es entlassenen Arbeitnehmern erleichtert, einen neuen Job zu finden, die Anträge niedrig halten. Sie sagen auch, dass die Unternehmen wahrscheinlich langsamer Einstellungen vornehmen werden, bevor sie mit Entlassungen beginnen, nachdem sie während der Pandemie Schwierigkeiten hatten, Arbeitskräfte zu finden.

Das Arbeitsministerium berichtete am Mittwoch, dass es Ende November 10,458 Millionen offene Stellen gab, was 1,74 Stellen für jeden Arbeitslosen bedeutet.

Die Fed hat im vergangenen Jahr ihren Leitzins um 425 Basispunkte von nahe Null auf eine Spanne von 4,25%-4,50% angehoben, den höchsten Wert seit Ende 2007. Letzten Monat prognostizierte sie eine Erhöhung der Kreditkosten um mindestens weitere 75 Basispunkte bis Ende 2023.

Das Protokoll der Fed-Sitzung vom 13. und 14. Dezember, das am Mittwoch veröffentlicht wurde, zeigt, dass die Beamten feststellten, dass der Arbeitsmarkt weiterhin "sehr angespannt" sei, wobei "einige wenige bemerkten, dass einige Geschäftskontakte berichteten, dass sie aufgrund ihrer jüngsten Erfahrungen mit Arbeitskräftemangel und Einstellungsproblemen darauf bedacht seien, ihre Mitarbeiter auch angesichts einer sich verlangsamenden Produktionsnachfrage zu halten."

Der Bericht über die Erstattungsanträge zeigte auch, dass die Zahl der Personen, die nach einer ersten Woche Unterstützung erhalten, ein Indikator für Neueinstellungen, in der Woche zum 24. Dezember um 24.000 auf 1,694 Millionen gesunken ist.

Ein separater Bericht des globalen Outplacement-Unternehmens Challenger, Gray & Christmas vom Donnerstag zeigte, dass die Arbeitgeber in den USA im Dezember 43.651 Stellenstreichungen ankündigten, 43% weniger als im November. Die Gesamtzahl lag jedoch um 129% höher als im Dezember 2021 und war die zweithöchste monatliche Zahl von Kündigungen im Jahr 2022.

Für das gesamte Jahr 2022 stieg der Stellenabbau um 13% auf 363.824. Das war immer noch die zweitniedrigste jährliche Gesamtzahl, seit Challenger 1993 mit der Beobachtung der Reihe begann.