(Alliance News) - Die Unilever PLC hat angekündigt, das Gehalt ihres Vorstandsvorsitzenden für die nächsten zwei Jahre einzufrieren, nachdem die Aktionäre wegen der Gehaltspakete für die Top-Manager revoltiert hatten.

Hein Schumacher wird in den Jahren 2024 und 2025 keine feste Gehaltserhöhung erhalten, teilte der Hersteller von Ben & Jerry's und Hellmann's mit.

Dies geschah, nachdem 58% der Aktionäre auf der Jahreshauptversammlung im Mai gegen die Gehaltsvereinbarungen für die Direktoren gestimmt hatten.

Schumacher, der im Juli das Ruder übernommen hatte, erbte mit einem Jahresgehalt von 1,9 Millionen Euro sowie potenziellen Bonus- und langfristigen Leistungsanteilen einen der bestbezahlten Chefposten im FTSE 100.

Die Entscheidung vom Montag bedeutet, dass sein festes Gehalt bis 2026 nicht überprüft werden wird.

Der frühere Vorstandsvorsitzende Alan Jope erhielt im vergangenen Jahr 5,4 Millionen Euro, einschließlich eines Bonus von 3,7 Millionen Euro, im Rahmen der Vergütungsvereinbarung.

Unilever teilte mit, man habe mit den Aktionären gesprochen und festgestellt, dass der "Hauptgrund" für die Ablehnung der Vorstandsgehälter "der Ansatz bei der Festlegung der Vergütung des neuen CEO (Chief Executive Officer) bei seiner Ernennung" sei.

"Die Mehrheit der Aktionäre war zwar der Meinung, dass die Höhe der Festvergütung für den neuen CEO die Größe und Komplexität der Aufgabe angemessen widerspiegelt, doch wurde eine schrittweise Angleichung an den Markt bevorzugt, anstatt sie in einem Schritt bei der Ernennung vorzunehmen", hieß es.

Unilever teilte außerdem mit, dass das Unternehmen Gespräche mit den Aktionären über die Erneuerung der Vergütungspolitik im Jahr 2024 aufgenommen habe. Das bisherige Feedback sei "wertvoll" gewesen und werde dazu beitragen, die endgültigen Vorschläge zu gestalten.

Letzte Woche sagte Schumacher, dass die Leistung des Konsumgüterriesen in den letzten Jahren "nicht unserem Potenzial entsprochen hat".

Unilever kündigte an, einen "Aktionsplan" zu starten, um das Wachstum anzukurbeln und sich dabei auf seine 30 profitabelsten Marken zu konzentrieren.

Quelle: PA

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