Unternehmen Human Xtensions Ltd. TEL AVIV STOCK EXCHANGE
Aktien
HUMX
IL0011700007
HUMX
Medizinische Versorgung
Kurzporträt
Umsatz nach Geschäftsbereich
ILS in Millionen | 2022 | Gewichtung | 2023 | Gewichtung | Delta |
---|---|---|---|---|---|
System
77,2
%
| 2 | 78,1 % | 4 | 77,2 % | +54,24 % |
Ancillary Products
22,8
%
| 1 | 21,9 % | 1 | 22,8 % | +62,30 % |
Umsatz je Region
ILS in Millionen | 2022 | Gewichtung | 2023 | Gewichtung | Delta |
---|---|---|---|---|---|
Europe
50,0
%
| 1 | 32,9 % | 2 | 50,0 % | +136,94 % |
India
33,4
%
| - | - | 2 | 33,4 % | - |
Rest of World
16,1
%
| 2 | 67,1 % | 1 | 16,1 % | -62,59 % |
Israel
0,5
%
| - | - | 0 | 0,5 % | - |
Manager
Manager | Titel | Alter | Seit |
---|---|---|---|
Tami Frenkel
CEO | Chief Executive Officer | 62 | 01.01.12 |
Asaf Stolovy
DFI | Director of Finance/CFO | 48 | 01.01.16 |
Barak Klein
COO | Chief Operating Officer | 49 | 01.01.20 |
Yuval Blyakhman
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | 39 | 01.01.15 |
Hagar Lisser
HRO | Human Resources Officer | 46 | 06.09.20 |
Sales & Marketing | 55 | 15.08.16 | |
Amir Szold
SAM | Sales & Marketing | 67 | 01.01.12 |
Aufsichtsräte
Aufsichtsräte | Titel | Alter | Seit |
---|---|---|---|
Eitan Nahum
BRD | Director/Board Member | 74 | 01.03.15 |
Tami Frenkel
CEO | Chief Executive Officer | 62 | 01.01.12 |
Tamar Kfir
BRD | Director/Board Member | 56 | - |
Director/Board Member | 53 | - | |
Asi Shmeltzer
BRD | Director/Board Member | 54 | 01.07.14 |
Zhen Jun Zi
BRD | Director/Board Member | 53 | 11.12.15 |
Fang Wei
BRD | Director/Board Member | 54 | 01.07.19 |
Anteilsklasse
Vote | Menge | Streubesitz | Konzerneigene Aktien | Total Float | |
---|---|---|---|---|---|
Aktie A | 1 | 26 756 049 | 12 369 930 ( 46,23 %) | 0 | 46,23 % |
Unternehmenskontakt
![Straße Human Xtensions Ltd.(HUMX)](https://cdn.zonebourse.com/static/address/120976777.png)
Sektor
Umsatz nach Geschäftsbereich
Umsatz je Region
% 1. Jan. | Kap. | |
---|---|---|
+75,69 % | 12,57 Mrd. | |
-23,80 % | 7,43 Mrd. | |
-7,11 % | 5,79 Mrd. | |
+6,54 % | 5,09 Mrd. | |
+17,15 % | 4,2 Mrd. | |
-15,15 % | 4,13 Mrd. | |
-15,59 % | 3,19 Mrd. | |
-2,72 % | 2 Mrd. | |
+20,50 % | 1,94 Mrd. |