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Markt geschlossen -
London S.E.
17:35:03 06.11.2026
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Perf. 5 T | Veränd. 1. Jan. | ||
| 740,00 GBX | -0,07 % |
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+2,56 % | +56,28 % |
| 29.09. | PayPoint stellt auf Kapitalmarkttag künftige Wachstumspläne vor | AN |
| 31.07. | Paypoint Plc gibt Abberufung von Mr. Rakesh Sharma als Director mit Wirkung zum 29. Juli 2026 bekannt | CI |
| Marktkapitalisierung | 436 Mio. 583 Mio. 523 Mio. 478 Mio. 822 Mio. 54,81 Mrd. 848 Mio. 5,76 Mrd. 2,3 Mrd. 29,25 Mrd. 2,19 Mrd. 2,14 Mrd. 92,33 Mrd. | KGV 2027 * |
9,22x | KGV 2028 * | 8,32x |
|---|---|---|---|---|---|
| Enterprise Value (EV) | 581 Mio. 776 Mio. 696 Mio. 636 Mio. 1,09 Mrd. 72,95 Mrd. 1,13 Mrd. 7,67 Mrd. 3,06 Mrd. 38,93 Mrd. 2,91 Mrd. 2,85 Mrd. 123 Mrd. | EV / Umsatz 2027 * |
2,98x | EV / Umsatz 2028 * | 2,86x |
| Streubesitz |
63,45 % | Rendite 2027 * |
5,49 % | Rendite 2028 * | 5,59 % |
| Börse | Mnemo | Qualität der Veröffentlichungen | |
|---|---|---|---|
London S.E.
| A41MQP | Verzögert | |
CBOE
| A41MQP | Realtime | |
Deutsche Boerse AG
| A41MQP | Verzögert | |
Tradegate
| A41MQP | Realtime | |
Börse Stuttgart
| A41MQP | Verzögert | |
Boerse Muenchen
| A41MQP | Realtime |
Aktuelles Transkript: PayPoint plc
| 1 Tag | -0,07 % | ||
| 1 Woche | +2,56 % | ||
| Laufender Monat | +2,56 % | ||
| 1 Monat | +15,62 % | ||
| 3 Monate | +22,82 % | ||
| 6 Monate | +21,91 % | ||
| Seit Jahresbeginn | +56,28 % |
| 1 Woche | 690,5 | 772,5 | |
| 1 Monat | 635 | 772,5 | |
| Seit Jahresbeginn | 446,5 | 772,5 | |
| 1 Jahr | 438,35 | 772,5 | |
| 3 Jahre | 438,35 | 942,5 | |
| 5 Jahre | 403,54 | 942,5 | |
| 10 Jahre | 403,54 | 1.254,5 |
| Manager | Titel | Alter | Seit |
|---|---|---|---|
Nicholas Wiles
CEO | Vorstandsvorsitzender | 64 | 19.05.2020 |
David Harding
DFI | Finanzdirektor/CFO | 52 | 01.08.2023 |
Tanya Murphy
CMP | Compliance Officer | - | 01.09.2020 |
| Verwaltungsratsmitglied | Titel | Alter | Seit |
|---|---|---|---|
Nicholas Wiles
CHM | Vorsitzender | 64 | 08.05.2015 |
Giles Kerr
CHM | Vorsitzender | 67 | 19.05.2020 |
Rakesh Sharma
BRD | Direktor/Vorstandsmitglied | 65 | 12.05.2017 |
| Datum | Initiiert | Typ | Hauptposition | Anzahl | % Marktkap. | Wichtigkeit |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 24.04.23 | Kaufen | Chief Executive Officer (CEO) | 27 | 0,0000% | ||
| 24.04.23 | Kostenlos | Responsable ventes & marketing | 27 | 0,0000% | ||
| 24.04.23 | Kostenlos | Chief Executive Officer (CEO) | 27 | 0,0000% |
| % | % 5 Tage | Perf. 1 Jahr | Perf. 3 Jahre | Marktkap.($) | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| -0,07 % | +2,56 % | +7,56 % | +23,08 % | 583 Mio. | ||
| +0,01 % | +2,19 % | +25,43 % | +73,58 % | 797 Mrd. | ||
| -1,79 % | +1,16 % | +20,27 % | +71,47 % | 88,29 Mrd. | ||
| +1,13 % | -9,78 % | +24,91 % | +140,70 % | 65,36 Mrd. | ||
| +1,71 % | +12,15 % | +20,51 % | +72,62 % | 51,67 Mrd. | ||
| +0,47 % | +3,91 % | -10,59 % | +8,46 % | 49,21 Mrd. | ||
| +0,22 % | +25,71 % | +2,03 % | -47,44 % | 33,46 Mrd. | ||
| +7,58 % | -15,99 % | +18,32 % | +583,69 % | 35,49 Mrd. | ||
| +1,21 % | -7,87 % | +23,28 % | +28,07 % | 31,57 Mrd. | ||
| +1,83 % | +13,52 % | +63,73 % | +95,00 % | 29,12 Mrd. | ||
| Durchschnitt | +0,55 % | +2,94 % | +19,54 % | +104,92 % | 118,2 Mrd. | |
| Nach Marktkapitalisierung gewichteter Durchschnitt | +0,14 % | +2,14 % | +23,30 % | +85,56 % |
| 2027 * | 2028 * | |
|---|---|---|
| Umsatz | 195 Mio. 261 Mio. 234 Mio. 214 Mio. 367 Mio. 24,5 Mrd. 379 Mio. 2,57 Mrd. 1,03 Mrd. 13,07 Mrd. 978 Mio. 957 Mio. 41,27 Mrd. | 205 Mio. 274 Mio. 246 Mio. 225 Mio. 386 Mio. 25,75 Mrd. 398 Mio. 2,71 Mrd. 1,08 Mrd. 13,74 Mrd. 1,03 Mrd. 1,01 Mrd. 43,38 Mrd. |
| Nettoergebnis | 47,7 Mio. 63,75 Mio. 57,18 Mio. 52,25 Mio. 89,87 Mio. 5,99 Mrd. 92,7 Mio. 630 Mio. 251 Mio. 3,2 Mrd. 239 Mio. 234 Mio. 10,09 Mrd. | 48,9 Mio. 65,35 Mio. 58,61 Mio. 53,57 Mio. 92,13 Mio. 6,14 Mrd. 95,04 Mio. 646 Mio. 257 Mio. 3,28 Mrd. 245 Mio. 240 Mio. 10,35 Mrd. |
| Nettoverschuldung | 144 Mio. 193 Mio. 173 Mio. 158 Mio. 272 Mio. 18,14 Mrd. 281 Mio. 1,91 Mrd. 760 Mio. 9,68 Mrd. 724 Mio. 709 Mio. 30,56 Mrd. | 150 Mio. 200 Mio. 179 Mio. 164 Mio. 282 Mio. 18,81 Mrd. 291 Mio. 1,98 Mrd. 788 Mio. 10,03 Mrd. 751 Mio. 735 Mio. 31,68 Mrd. |
| Datum | Kurs | % | Volumen |
|---|---|---|---|
| 06.11.26 | 740,00 GBX | -0,07 % | 194.288 |
| 05.11.26 | 740,50 GBX | +0,07 % | 219.982 |
| 04.11.26 | 740,00 GBX | -2,44 % | 223.179 |
| 03.11.26 | 758,50 GBX | +3,98 % | 253.310 |
| 02.11.26 | 729,50 GBX | +1,11 % | 548.837 |
Trader
Dieses Super-Rating ist das Ergebnis eines gewichteten Durchschnitts der Einstufungen gemäß den Ratings Bewertung (Composite), Gewinnschätzungsrevisionen (EPS) über 4 Monate und Visibilität (Composite). Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen sorgfältig zu lesen.
Investment
Dieses Composite-Rating ist das Ergebnis eines gewichteten Durchschnitts der Rankings nach Fundamental-Ratings (Composite), Bewertung (Composite), EPS-Revisionen (1 Jahr) und Visibilität (Composite). Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen sorgfältig zu lesen.
Gesamt
Dieses Composite-Rating ist das Ergebnis eines Durchschnitts der Einstufungen nach den Ratings Fundamentaldaten (Composite), Bewertung (Composite), Revisionen der Fundamentaldaten (Composite), Konsens (Composite) und Visibilität (Composite). Das Unternehmen muss von mindestens 4 dieser 5 Ratings abgedeckt sein, damit die Berechnung durchgeführt werden kann. Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen aufmerksam zu lesen.
Qualität der Veröffentlichungen
Dieses zusammengesetzte Rating ergibt sich aus dem Durchschnitt der Bewertungen in den Bereichen Rentabilität (zusammengesetzt), Ertragskraft (zusammengesetzt) und Finanzlage (zusammengesetzt). Damit die Berechnung durchgeführt werden kann, muss das Unternehmen in mindestens zwei dieser drei Bewertungskategorien erfasst sein. Wir empfehlen Ihnen, die zugehörigen Beschreibungen aufmerksam zu lesen.
ESG MSCI
Der MSCI-ESG-Score bewertet die Umwelt-, Sozial- und Governance-Leistung eines Unternehmens nach der Methodik von MSCI. Er ordnet das Unternehmen im Vergleich zu seinen Branchenkollegen auf einer Skala von CCC (sehr schwach) bis AAA (ausgezeichnet) ein. Dieser Score wird von Anlegern genutzt, um nicht-finanzielle Kriterien in ihre Entscheidungen einzubeziehen.

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