2014 bis heute Geschäftsführer der Ferdinand Porsche Familien-Holding GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der F.A. Porsche Beteiligungen GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der Gutsverwaltung Schloss Heuberg GmbH, Salzburg 
2013 - 2015    Geschäftsführer der Gerhard Porsche GmbH, Grünwald 
2013 - 2015    Geschäftsführer der Gerhard Anton Porsche GmbH, Salzburg 
2013 - 2015    Geschäftsführer der FF1440 Alpha GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der FF1440 Beta GmbH, Salzburg 
2013 - 2015    Geschäftsführer der FF1420 Alpha GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der FF1420 Beta GmbH, Salzburg 
2013 - 2015    Geschäftsführer der FF1340 Alpha GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der FF1340 Beta GmbH, Salzburg 
2013 - 2015    Geschäftsführer der FF1330 Alpha GmbH, Salzburg 
2013 bis heute Geschäftsführer der FF1330 Beta GmbH, Salzburg 
2011 bis heute Geschäftsführer der ZH 1420 GmbH, Salzburg 
2011 - 2015    Geschäftsführer der PP 1420 GmbH, Grünwald 
2010 bis heute Geschäftsführer der Picture-Circle GmbH, Salzburg 
2007 bis heute Geschäftsführer der FaPo Beteiligungen GmbH, Stuttgart 
2007 bis heute Geschäftsführer der Ferdinand Alexander Porsche GmbH, Grünwald 
2007 - 2015    Geschäftsführer der Prof. Ferdinand Alexander Porsche GmbH, Salzburg Ausbildung: 
2010          Magister der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften 
1998 - 2010   Studium Internationale Wirtschaftswissenschaften, Innsbruck 
1999 - 2010   Studium der Politikwissenschaften, Innsbruck 
1996 - 2010   Studium der Betriebswirtschaft, Innsbruck Mitgliedschaften in anderen gesetzlich zu bildenden inländischen Aufsichtsräten:

MAN Truck & Bus SE Mitgliedschaften in vergleichbaren in- und ausländischen Kontrollgremien von Wirtschaftsunternehmen:

Familie Porsche AG Beteiligungsgesellschaft, Österreich FAP Beteiligungen AG, Österreich Scania AB, Schweden Scania CV AB, Schweden SEAT S.A., Spanien Wesentliche Tätigkeiten neben dem Aufsichtsratsmandat bei der MAN SE:

Siehe Angaben zur beruflichen Tätigkeit und zu anderen Mandaten in Aufsichtsräten bzw. vergleichbaren Kontrollgremien. Beziehungen zum MAN Konzern, den Organen der MAN SE und einem wesentlich an der MAN SE beteiligten Aktionär:

Herr Mag. Porsche ist im Fall seiner Wahl nach Einschätzung des Aufsichtsrats unabhängig von Vorstand und Gesellschaft. Herr Mag. Porsche ist gemeinsam mit anderen Familiengesellschaftern und den von ihnen mittelbar oder unmittelbar gehaltenen Beteiligungsgesellschaften beherrschender Gesellschafter der Porsche Automobil Holding SE, Stuttgart, und zwar auf Basis eines zwischen den unmittelbaren Familienstammaktionären abgeschlossenen Konsortialvertrags. Die Porsche Automobil Holding SE wiederum ist mittelbar über weitere Gesellschaften wesentlich an der MAN SE beteiligt. Herr Mag. Porsche ist außerdem Aufsichtsratsmitglied der MAN Truck & Bus SE. Er ist ein Cousin ersten Grades des Aufsichtsratsmitglieds Stephanie Porsche-Schröder und ein Cousin zweiten Grades des Aufsichtsratsmitglieds Dr. Julia Kuhn-Piëch. Stephanie Porsche-Schröder Lochau, Österreich Mitglied des Aufsichtsrats der MAN SE 


Geburtsjahr:          1978 
Staatsangehörigkeit:  Österreichisch Beruflicher Werdegang: 
2012 bis      Mitglied der Porsche Familiengesellschaftergruppe; Elternzeit 
heute 
              Bosch Siemens Haushaltsgeräte GmbH, München; 
2006 - 2012   Produktdesigner im Bereich Consumer Products (Garment Care); Gestaltung und Entwicklung von 
              Industrieprodukten in Zusammenarbeit mit der Konstruktionsabteilung bis hin zur Serienreife 
              BSH Bosch Siemens Haushaltsgeräte GmbH, München; 
2004 - 2006   Traineeprogramm im Bereich Marketing/ Design; 
              3 Monate bei BSH Electrodomésticos España S.A., Zaragoza Ausbildung: 
1998 - 2004   Studium an der Hochschule für Gestaltung (Fachrichtung Produktdesign), Karlsruhe 
1997          Abitur am Gymnasium der Benediktiner, Schäftlarn Mitgliedschaften in anderen gesetzlich zu bildenden inländischen Aufsichtsräten:

MAN Truck & Bus SE Mitgliedschaften in vergleichbaren in- und ausländischen Kontrollgremien von Wirtschaftsunternehmen:

Scania AB, Schweden Scania CV AB, Schweden Wesentliche Tätigkeiten neben dem Aufsichtsratsmandat bei der MAN SE: Siehe Angaben zur beruflichen Tätigkeit und zu anderen Mandaten in Aufsichtsräten bzw. vergleichbaren Kontrollgremien

Beziehungen zum MAN Konzern, den Organen der MAN SE und einem wesentlich an der MAN SE beteiligten Aktionär:

Frau Porsche-Schröder ist im Fall ihrer Wahl nach Einschätzung des Aufsichtsrats unabhängig von Vorstand und Gesellschaft. Frau Porsche-Schröder ist gemeinsam mit anderen Familiengesellschaftern und den von ihnen mittelbar oder unmittelbar gehaltenen Beteiligungsgesellschaften beherrschende Gesellschafterin der Porsche Automobil Holding SE, Stuttgart, und zwar auf Basis eines zwischen den unmittelbaren Familienstammaktionären abgeschlossenen Konsortialvertrags. Die Porsche Automobil Holding SE wiederum ist mittelbar über weitere Gesellschaften wesentlich an der MAN SE beteiligt. Frau Porsche-Schröder ist außerdem Aufsichtsratsmitglied der MAN Truck & Bus SE. Sie ist eine Cousine ersten Grades des Aufsichtsratsmitglieds Mag. Mark Philipp Porsche und eine Cousine zweiten Grades des Aufsichtsratsmitglieds Dr. Julia Kuhn-Piëch. Christian Schulz Stuttgart Vorstandsmitglied der TRATON SE (CFO) 


Geburtsjahr:          1977 
Staatsangehörigkeit:  Deutsch Beruflicher Werdegang: 
2018 bis      Mitglied des Vorstands der TRATON SE, verantwortlich für Finanzen und Unternehmensentwicklung, TRATON SE, 
heute         München 
2017 - 2018   Head of Business Development, Volkswagen Truck & Bus GmbH, Braunschweig 
2011 - 2016   Director Controlling Operations, Geschäftseinheit Mercedes-Benz Cars, Daimler AG, Sindelfingen 
2008 - 2010   Director Controlling Products/Production, R&D, Purchasing, Mitsubishi Fuso Truck and Bus Cooperation, 
              Japan 
2006 - 2008   Chief Financial Officer (CFO) Controlling BU Transmissions, Geschäftseinheit Mercedes-Benz Trucks, 
              Daimler AG, Gaggenau 
2004 - 2006   Senior Manager M&A Special Projects, Commercial Vehicles Division, Daimler AG, Stuttgart 
2001 - 2004   Executive Assistant CFO Trucks, Commercial Vehicles Division, Daimler AG, Stuttgart 
1999 - 2001   Sales Controlling Components, Commercial Vehicles Division, Daimler AG, Stuttgart Ausbildung: 
1999          Dipl. Betriebswirt (BA), Stuttgart Mitgliedschaften in anderen gesetzlich zu bildenden inländischen Aufsichtsräten:

MAN Truck & Bus SE Mitgliedschaften in vergleichbaren in- und ausländischen Kontrollgremien von Wirtschaftsunternehmen:

Navistar International Corporation, USA Scania AB, Schweden Scania CV AB, Schweden Wesentliche Tätigkeiten neben dem Aufsichtsratsmandat bei der MAN SE:

Siehe Angaben zur beruflichen Tätigkeit und zu anderen Mandaten in Aufsichtsräten bzw. vergleichbaren Kontrollgremien. Beziehungen zum MAN Konzern, den Organen der MAN SE und einem wesentlich an der MAN SE beteiligten Aktionär

Herr Schulz ist im Fall seiner Wahl nach Einschätzung des Aufsichtsrats unabhängig von Vorstand und Gesellschaft. Herr Schulz ist Vorstandsmitglied der TRATON SE, der kontrollierenden Aktionärin der Gesellschaft. Anlage zu Tagesordnungspunkt 7:

Vergütungssystem für die Vorstandsmitglieder 


              GRUNDZÜGE DES VERGÜTUNGSSYSTEMS FÜR DIE VORSTANDSMITGLIEDER DER MAN SE 
              Mit der Vergütung der Vorstandsmitglieder soll die Geschäftsstrategie der MAN Gruppe und deren Umsetzung 
              gefördert werden. Darüber hinaus soll ein Beitrag zur langfristigen und nachhaltigen Entwicklung 
              geleistet werden. Ziel der MAN Gruppe ist die nachhaltige Wertschöpfung durch Fokussierung auf innovative 
              Transportlösungen, profitables Wachstum, Kundenorientierung, After-Sales-Geschäft und 
              Technologieführerschaft. Diese Strategie wird durch die Ausrichtung der Vergütung der Vorstandsmitglieder 
              an ausgewählten wirtschaftlichen Erfolgszielen mit anspruchsvollen Zielsetzungen unterstützt. Die 
              Tantieme ist an den wirtschaftlichen Erfolgszielen durchschnittliche operative Rendite ('ROS') und 
              durchschnittliche Kapitalrendite ('ROI') sowie an der Erreichung von Nachhaltigkeitszielen 
              (Environmental, Social und Governance, 'ESG-Ziele') ausgerichtet. Die wirtschaftlichen Erfolgsziele 
              fördern das strategische Ziel der wettbewerbsfähigen Ertragskraft. Durch die Integration der ESG-Ziele 
              wird zudem der Bedeutung der Umwelt-, Sozial- und Governance-Faktoren Rechnung getragen. Dabei wird durch 
              die Wahl von einem Ziel pro ESG-Dimension (Umweltziel, Stimmungs-Index sowie Compliance- und 
              Integritäts-Faktor) eine weitreichende Abdeckung verschiedener Nachhaltigkeitskomponenten sichergestellt, 
              die bei der MAN Gruppe von hoher strategischer Relevanz sind. 
A.            Um die Vergütung der Vorstandsmitglieder an der langfristigen und nachhaltigen Entwicklung der MAN SE 
              auszurichten, nimmt die langfristige variable Vergütung einen wesentlichen Anteil an der Gesamtvergütung 
              ein. Die langfristige variable Vergütung ('Langzeitbonus') wird in Form eines Performance Cash Plans mit 
              vierjähriger Performance-Periode gewährt. Wirtschaftliches Erfolgsziel ist die Entwicklung der Earnings

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May 19, 2021 09:06 ET (13:06 GMT)