Profil
Sabine Kohleisen currently works at Daimler Unterstützungskasse GmbH, as Member-Supervisory Board.
Ms. Kohleisen also formerly worked at Mercedes-Benz AG (Germany), as Director-Human Resources & Labor Relations and Mercedes-Benz Group AG, as Director-Human Resources & Labor Relations from 2021 to 2025.
Ms. Kohleisen received her Masters Business Admin degree from Friedrich-Alexander University of Erlangen-Nuremberg.
Aktive Positionen von Sabine Kohleisen
| Unternehmen | Position | Beginn |
|---|---|---|
Daimler Unterstützungskasse GmbH
Daimler Unterstützungskasse GmbH Other Consumer ServicesConsumer Services Operates as a day care centers | Direktor/Vorstandsmitglied | - |
Ehemalige bekannte Positionen von Sabine Kohleisen
| Unternehmen | Position | Ende |
|---|---|---|
| MERCEDES-BENZ GROUP AG | Personalreferent | 30.04.2025 |
Mercedes-Benz AG (Germany)
Mercedes-Benz AG (Germany) TruckingTransportation Provides hazardous goods transport, contract logistics and logistics services | Personalreferent | - |
Ausbildung von Sabine Kohleisen
Erfahrungen
Besetzte Positionen
Aktive
Inaktive
Börsennotierte Unternehmen
Private Unternehmen
Beziehungen
Beziehungen ersten Grades
Unternehmen ersten Grades
Herr
Frau
Aufsichtsräte
Führungskräfte
Unternehmensverbindungen
| Private Unternehmen | 4 |
|---|---|
Mercedes-Benz Group AG
Mercedes-Benz Group AG Motor VehiclesConsumer Durables Manufactures premium cars and commercial vehicles & provides financing services | Consumer Durables |
Friedrich-Alexander University of Erlangen-Nuremberg
Friedrich-Alexander University of Erlangen-Nuremberg Other Consumer ServicesConsumer Services Functions as a College/University | Consumer Services |
Daimler Unterstützungskasse GmbH
Daimler Unterstützungskasse GmbH Other Consumer ServicesConsumer Services Operates as a day care centers | Consumer Services |
Mercedes-Benz AG (Germany)
Mercedes-Benz AG (Germany) TruckingTransportation Provides hazardous goods transport, contract logistics and logistics services | Transportation |
















