Die U.S. Customs and Border Protection (CBP) hatte die Produkte von YTY im Januar 2022 mit der Begründung verboten, dass es hinreichende Beweise für den Einsatz von "Zwangsarbeit" in den Produktionsbetrieben von YTY gebe, einschließlich missbräuchlicher Lebens- und Arbeitsbedingungen.
Am Donnerstag teilte die CBP mit, dass YTY verschiedene Abhilfemaßnahmen ergriffen hat, um die Hinweise auf Zwangsarbeit zu beseitigen, und dass das Unternehmen den Wanderarbeitern die von ihnen gezahlten Anwerbungsgebühren erstattet und ein unabhängiges Sozialaudit in Auftrag gegeben hat.
"Dementsprechend hat die CBP festgestellt, dass die Einweghandschuhe der YTY-Gruppe nicht mehr in Zwangsarbeit hergestellt werden", so die Zollbehörde in einer Erklärung.
Malaysische Unternehmen, darunter einige der weltweit größten Lieferanten von Palmöl und medizinischen Handschuhen, sind wegen des Verdachts des Missbrauchs ausländischer Arbeitskräfte, die einen bedeutenden Teil der Arbeitskräfte im verarbeitenden Gewerbe des Landes ausmachen, verstärkt ins Visier geraten.
Nach dem Verbot im letzten Jahr sagte YTY, dass es seit Anfang 2019 "nachweisbare Fortschritte" bei der Behandlung ausländischer Arbeitnehmer gemacht habe und dass es von dem Verbot überrascht sei. Das Unternehmen war am Donnerstag nicht sofort für einen Kommentar verfügbar.
